Drie maanden lang mocht ik vertoeven in het kantoor van Knowledge On the Spot. Af en toe ging ik eens mee op pad met de trainers. Daar haalde ik enorm veel inspiratie voor de communicatie. “Trajecten rond leidinggeven, veranderingen, motivatie … het kan bijna niet anders of ze zullen mij hier goed soigneren,” dacht ik. En dat was het geval. 

Woensdag 28 maart was het zover. Tijdens mijn eerste stagedag werd ik al meteen geconfronteerd met het ABC van motivatie. Dat is een modellen dat me nog lang zal bijblijven. Ik licht het jullie even toe, toegepast op mijn stage bij KOS.

Mensen hebben drie aangeboren psychologische behoeften. Autonomie, betrokkenheid en competentie. Als die behoeften worden bevredigd, zijn we gemotiveerd, productief en gelukkig.

Gedurende drie maanden leerde ik echt zelfstandig werken. Ik ging zelf aan de slag, was zelfredzaam en kreeg daarbij ook de nodige verantwoordelijkheid. De invulling van mijn dagen regelde ik volledig zelf, op een manier die het beste bij mij past.

Ik voelde me op geen enkel moment de stagiaire, maar een volwaardig lid van het team. Teammeetings, salesmeetings… en babbeltjes in de ochtend. Het zorgde ervoor dat ik me echt betrokken voelde in deze superfijne organisatie. Ik kreeg enorm veel kansen, en daar ben ik Charis en co dankbaar voor.  

Mijn competenties werden ingeschakeld zoals het moest en KOS stimuleerde mij om te groeien. Ik zette mijn kennis om in het werkveld, en nog veel meer. Ik heb enorm veel bijgeleerd, gaande van feedback en motivatie tot mijn eigen persoonlijkheid. Onderwerpen die ik zeker zal meenemen naar de toekomst.

Madness. Terwijl iedereen Twitter én Facebook bombardeert met reacties over de overwinning van  ‘Donald Trump’, blijven wij  neutraal.

Alhoewel enkele collega’s het nieuws vannacht (LIVE) hebben gevolgd, zijn we allemaal met een gezond verstand opgestaan. Met slechts één doel: doorwerken als een 'zot' om onze klanten de ideale leertrajecten en opleidingen aan te bieden.

Wat voor Amerika al weken een spannende weg was naar de dag van vandaag - de bekendmaking van de nieuwe president of ‘The United States’- is het voor ons ook al weken een spannende ‘strijd’ geweest om te werken met nieuwe projecten en uitdagingen.

En we blijven gaan! Je mag erop rekenen dat wij steeds voor je klaarstaan. En met veel liefde en passie het werk doen waarvoor wij elke dag vroeg beginnen. Een ware rush én strijd tegen de klok kun je het soms wel noemen.

Wij, bij Knowledge On the Spot werken graag voor je. (evidencebased dan nog ;) )

Groetjes Ingrid

Goed nieuws! Na een goed geslaagde stage en het afstuderen in de Bachelor Communicatiemanagement- Public Relations heb ik een contract aangeboden gekregen bij Knowledge On the Spot. Dus je kan het wel 'blijven plakken' noemen. Niet enkel ben ik blij om het kantoor terug te zien waar ik 11 weken lang heb gezeten, ook ben ik zeer blij om mijn collega's te zien.

Het team van Knowledge On the Spot is al wat groter dan voordien, maar dat stoort me niet. Hoe meer zielen, hoe meer vreugde! Na een welverdiende vakantie is iedereen klaar om weer hard aan het werk te gaan. Hier bij Knowledge On the Spot hebben we altijd wel goede vooruitzichten... 

Enkele goede voornemens die ik mezelf heb voorgenomen:
1. een goed teamlid te zijn
2. communicatief sterker staan 
3. Work hard while having a lot of fun!
4. meebouwen aan het vergroten van Knowledge On the Spot

Ik denk dat ik er wel nog een paar kan opsommen, maar laten we hiermee beginnen.

​Knowledge On the Spot, mijn eerste job and i'm loving it!

Knowledge On the Spot is een opleidingsorganisatie uit Mechelen die praktische leertrajecten op maat begeleidt. Zij koppelen theoretische en wetenschappelijke kennis (Knowledge) aan de specifieke werkcontext van bedrijven (On the Spot), dit op het vlak van leidinggeven, communicatie, opleiden en welzijn.
 
Vanaf deze week kan Knowledge On the Spot zichzelf lid noemen van CEBMa, het Center for Evidence-Based Management.

Inderdaad, de tijd vliegt hier bij Knowledge On The Spot. Voor ik het weet is het al avond en tijd om naar huis te gaan. Elke morgend sta ik met plezier op om er weer in te vliegen en mijn stagetaken goed te doen. De dagen gaan snel voorbij, maar er is ook veel werk.
​We kunnen er niet om liegen, hier bij Knowledge On The Spot wordt er écht hard gewerkt.

Mijn collega's vertelden met dat mei altijd een drukke maand is. Eerlijk gezegd vind ik het wel tof. Ik mag veel mee uitwerken en heb mijn zelfstandig- en verantwoordelijkheid om taken af te krijgen. We hebben nu al enkele drukke momenten gehad, maar het resultaat loonde.

Regen? Waaraan denk jij bij dit woord? 'Nat, koud, slecht weer, wind, ongelukkig, depressief,... Al een week lang kijk ik vanop mijn stageplaats het raam uit en het enigste dat ik zie is regen. Dit is allesbehalve fijn om de dag door te komen. MAAR ik laat me niet demotiveren en blijf aan het werk! De regen heeft ook zijn voordelen: je zit lekker droog en warm binnen en kan geconcentreerd werken. 

Sunshine after the rain? Dat klopt ook, de zon laat zich niet doen en toont zich heel af en toe ook nog. Extra motivatie zegt, om door te werken. Al denk ik constant aan de zomer en vakantie, maar 'nog even Ingrid, geniet voorlopig van deze fantastische, leerrijke stage en binnekort is het jouw moment to rest!'.

Op donderdag 21 april 2016 ben ik dankzij mijn stageplaats, Knowledge On The Spot, aanwezig kunnen zijn op het jaarlijks congres van De Belgische Vereniging voor Interne Communicatie. De uitnodiging verkreeg ik via Sarah Vangheluwe (coördinator BVIC), die me duidelijk informeerde over de stand van zaken.

Ik heb niet enkel twee lezingen bijgewoond, maar tegen de middag heb ik mijn handen uit de mouwen gestoken en de aanwezigen het boek ‘Interne communicatie tot de 4e macht’ toegereikt. Dit was een fijne ervaring omdat ik snel in contact kwam met meerdere mensen. Niet zomaar mensen. Maar toch wel bekende communicatiespecialisten.

Dankzij het BVIC- congres is het me nogmaals opgevallen dat communicatie écht wel een verschil maakt. Saskia Van Uffelen- CEO van Ericsson Belgium- maakte het tijdens haar workshop weer duidelijk dat communicatie evolueert en zal blijven evolueren. Deze evoluties brengen zeer veel verschillen met zich mee. So, dear future, be prepared.