Resultaatgericht en motiverend leidinggeven voor ploegbazen

Als leidinggevende een ploeg aansturen is een hele uitdaging. Elke medewerker is verschillend, met elk zijn sterktes en werkpunten, behoeften en persoonlijkheid. In deze opleiding staan we samen stil bij de rol van ploegbaas als leidinggevende en bekijken we hoe je van je medewerkers een gemotiveerd team kan maken dat kwaliteitsvol werk aflevert.

Inhoud

Jouw positie als leidinggevende binnen het team:

• Hoe zorg ik ervoor dat ik geaccepteerd word als leidinggevende?
• Hoe positioneer ik me als ik doorgroei vanuit het team? Of nog meewerk met het team?
• Hoe ga ik om met medewerkers die meer ervaring hebben dan ikzelf?

Instructies geven

• Hoe formuleer ik opdrachten om het gewenste eindresultaat te krijgen?
• Welke stappen moet ik zetten om mensen veiliger te laten werken?
• Hoe geef ik kritiek of corrigerende feedback? 

Motiveren en coachen

• Wat kan ik doen om medewerkers te helpen in hun job?
• Hoe zorg ik ervoor dat iedereen mee is, zowel de nieuwe medewerkers als de ervaren krachten?
• Hoe coach ik hen?

​

Aanpak

In deze sessie vertrekken we vanuit de eigen ervaringen van de deelnemers. We analyseren concrete werksituaties en bespreken de aanpak. Aan de hand van interactieve oefeningen scherpen we je vaardigheden verder aan om samen met je team resultaten te halen en iedereen mee te krijgen. 

Voor wie?

Deze sessie werd specifiek ontwikkeld voor ploegbazen bij gemeentelijke overheden. Leidinggevenden van zowel kleine als grote teams komen in aanmerking, net als ploegbazen die verschillende teams tegelijk aansturen. 

Prijs?

Een opleiding van twee halve dagen kost je gemeente uitzonderlijk € 1000 door de tussenkomst van Diverscity.
Afhankelijk van de behoeften kan Knowledge On the Spot nadien nog een vervolgtraject op maat uitwerken.